“找工作太难了！”这是今年的大学毕业生共同发出的感慨。
为了解２００４年高校毕业生的就业动向，新疆都市报记者对新疆大学、新疆医科大学、新疆师范大学、新疆财经学院的５００名学生进行了问卷试调查。
通过调查，我们了解到，截至目前，乌鲁木齐各大院校毕业生的平均签约率仅有两三成。
■就业趋势
签约者多进私企下地州
据某高校一位毕业生介绍，该校５月中旬曾公布过一次毕业班的签约情况，当时，他看到公告栏上不少班只有一两名同学签约。
不过，新疆师范大学法经系思想政治教育专业的签约率已近半数，这些天仍不时有签约者。一名男同学告诉记者：“我们这个专业不错，所以还比较幸运。”
而教育系教育专业的同学就没他们这么走运了，据一名叫李尹雪的同学介绍，班里签约的不到三分之一。
６月２日，新疆医科大学药学院的朱怀柏说，班里的４８名同学，签协议的不过１０人左右，且多在私企。
调查中，最“惨”的是新大工学院计算机工程设计专业班的同学，全班目前仅有一人签约。
新疆师范大学就业指导中心工作人员王旭东说，每天都有毕业生来办签约手续，真实的签约情况要等到六月底才知道。目前签约的汉语言专业的学生中，有七八成均是去地州学校。此外，签约率并不等于就业率，比如有的私企就没有和员工签协议。
■求职心得
专业“冷热”左右就业难度
在“你认为招聘方最看重的”选项中，有６０％的毕业生选择了“专业优势”。在高校中流行的一种说法是：三流大学的好专业比一流大学的坏专业要好就业。
新师大物理系的一名男同学分析说，专业的“冷热”与找工作的关系太大了。像前几年地理、生物专业比较好找工作，近几年文科中的中文、英语比较受欢迎，理科中的数学、化学、计算机和物理等专业很走俏。
新疆医科大的耿卫峰告诉记者，口腔、中医、中西医结合等专业的就业情况不太好，药学、麻醉、影像、医学检验等专业就业情况较好，像药学的择业面比较广，可以进药厂，也可以跑营销等。而学了５年临床专业的毕业生在乌鲁木齐市则很难就业，乌鲁木齐市的大医院已经基本饱和了。而且多家大医院在招聘条件中，要求都是硕士以上学历，令本科生们望而生畏。
■非常现象
平庸者挤走优秀生
在新疆都市报调查表“你目前的工作是怎么找到的”一栏中，许多已签约者都填上了“靠家人的社会关系”。
有同学告诉记者：“关系网”对找工作十分重要，好的社会关系是就业的重要渠道。
新疆医科大临床专业的一名男同学有点气愤地说，本来乌鲁木齐市各大医院要的都是硕士以上学历的毕业生，但只要有关系，成绩很差的本科生一样留在了大医院。而成绩很好、年年拿奖学金的同学只能签约到喀什等南疆的地州医院。这不明摆着是关系吗！
公共卫生学院的一名学生说，他们所学的公共卫生学主要面向事业单位或公务员序列，而这样的单位在新疆仍然是“香饽饽”，想进这样的好单位社会关系就显得很重要。而且越是供需严重不平衡的专业，靠关系找到工作的比例越高。
一名家在呼图壁的女同学说，她的大部分同学都想留在乌鲁木齐市工作，那么，在乌鲁木齐市有亲戚或朋友当然要方便得多，找到的工作好不说，至少在找工作的信息上都有帮助。
一所重点高校就业部门的负责人说：“其实，通过社会关系找工作一直是一个很重要的就业途径。通过亲朋好友打听招聘信息，通过熟人推荐，也是符合目前国情的求职方法，同时有熟人介绍，对单位的状况也会很了解。”
而对于第一份工作的薪水及可以接受的低薪是多少？５０％的同学选择了千元左右。
新师大的一名女同学说，其实在找工作时，不少人根本不敢问薪水，只要先让单位接收再说。
■教你一招
选实习单位制造社会关系
那么一些没有家庭背景的同学会怎样帮助自己择业呢？５７％的大学生采取了“有意识地选择实习单位”来帮助就业。
新疆师范大学学前教育专业的范晶已经签约到一所高校的幼儿园，她说，当初她在那家幼儿园实习了好几个月，大家对她各方面的表现都很认可，最终也就留下来了。她感觉自己选择这样的就业方式比较幸运，因为班里的３９名同学中，签约的还不到三分之一。
通过到用人单位去实习的办法来“制造社会关系”的远不止范晶一人，毕业生小何也是靠在单位实习最终被录用的。她说：“实习是毕业生展示个人能力的大好机会，也能给用人单位最直接的认识。紧紧地抓住在实习单位的机会，努力表现，如果双方合适，省心省力，当然是最简洁的求职方式。”
据了解，在文科专业中，通过实习后来求职成功的比例比理工科专业要高。
■数字说话
本次调查，还有这样一些值得我们玩味的数字——
70% 靠招聘会。据调查，在新疆70%以上的学生是在招聘会上找到签约单位的。这证明政府为大学生就业所举办的高密度招聘会不仅受到了大学生的青睐，也得到了用人单位的认同。
94% 还是单向选择。毕业生与用人单位双向选择的政策执行已经几年，但绝大多数毕业生认为，事实上仍然是单向选择——用人单位挑选毕业生。毕业生与用人单位相比，属于“弱势”。
60% 的同学认为找工作难的原因是“用人单位条件太高”。也有同学认为，现在的高校还是应试教育，这样的状况不利于培养学生的能力。
21% 考研。超过二成的毕业生，在经历了谋职后，开始深知学历与就业的关系，于是选择了考研深造这条路。在新疆医科大临床专业的170名毕业生中，有45人参加了考研复试。
70% 的人表示如果在短期内找不到合适的工作，就选择“降低要求先就业”。毕业生们认同先就业再择业的做法，对于“高不成低不就”则比较反感。这证明大学生现在的就业观更趋理性。
■特别举动
边签约边毁约
虽然多数毕业生暂时没有找到合适的工作，但已签约的同学，几乎所有人都表示：“如果后面能遇到更好的单位，就毁约。”
事实上，毁约近几年来在各大高校并不鲜见。毕业生的这种做法，令用人单位十分反感，却又无可奈何。
新疆医科大的一名学生说，毕业生都有一种心理：先签约再说。大有吃着碗里看着锅里的意思。一些同学尽管感觉所签的单位并不理想，但担心自己日后找不到工作，为保证毕业后有地方去，索性先签约。如果事情有了其他转机，再毁约不迟。有了好单位，同学们对３０００元左右的违约金也不觉心疼。
据了解，在人才招聘会上，南疆的一些用人单位求贤若渴，一般在会上当天就要求签约。结果，不少毁约的情形也多发生在这些千里迢迢来乌鲁木齐招贤纳士的单位。
■最烦恼事
“经验”二字成拦路石
毕业生往往因为“没有实际工作经验”而被拒绝。新疆大学工学院参与此次调查的３０名毕业生，在“你被单位拒绝的原因”中，有２０人选择了这个选项。
新大工学院机械系计算机工程设计专业的李云说起这点，似乎有一肚子的委屈。从３月份开始，她去过多次招聘会，对于她所学的这个专业，对口招人的单位不多，但用人单位均打出了“至少有一年以上工作经验”的条件。在其中的一场招聘会上，有５家单位对她表示了意向，但最终都婉转告诉她：你缺的可能不是能力，而是工作经验。
从信心十足到一筹莫展，同学们有点灰心和迷茫了。
■花絮
简历不再“涂脂抹粉”
近６０％的同学找工作的花费为５００元以下。对此，一位同学分析说，找工作主要是做求职简历。许多同学的简历都是打印后多复印了一些，平均下来一份不过１０元左右，彩印的很少。这一点，与媒体报道的毕业生找工作时几乎要武装到“牙齿”的说法并不一致。买名牌服装等的也是寥寥无几，但现在的大学生大多平时已比较注意自己的形象。
自主创业仅是“概念”
调查中，如果短期内找不到合适的工作，没有一名同学选择“自主创业”。对此，一名还未签约的同学说，自主创业需要家人的投资，家境好的学生会有较高的起点。但往往是，这类同学并不需要他去创业。（肖君）