要踏上工作岗位，求职往往是整个职业生涯的第一步。面对越来越大的就业压力，如何寻找一份合适的工作便成为压在求职者心头的一块大石。因此，供需见面会、招聘广告等等所有能获取面试机会的求职途径都吸引着求职者的眼光。正是瞄准了相当一部分求职者急于寻找工作的心态，一些非法的“黑职业中介”趁机在人才市场中散布形形色色的虚假招聘信息，诱惑那些苦于找不到工作的人们。
其实，非法职介的骗术无非就是那几招，只要求职者摆正求职心态，不要轻易相信中介的说辞，同时了解非法中介的操作手法，就不会轻易上非法中介的当了，这对维护自己的合法权益也是一个帮助。
骗招一：收费名目多
归根到底，非法职业中介存在的最大目的就是为了牟取尽可能多的钱财，而为了让求职者心甘情愿地掏出自己的钱，“黑中介”可谓绞尽脑汁，以不同的手段收取各种巧立名目的费用，这也是目前劳动力市场上是最为常见的“黑中介”骗人招数。像一家以职业介绍为主要服务内容的小型人力资源公司，在为求职者提供持续半年的职业介绍服务之前，往往要求职者先交纳35元的报名费，然后再交100元的服务费，才能“享受”职业介绍服务。之所以一次收取这么多的费用，该公司的“解释”是将信息费、推荐就业服务费以及成功就业费都包含在内，以减低求职者成功就业后再难收取其成功介绍费的“风险”。若求职者在报名求职时，身上没有带这么多的现金，也可以先交20元，只要补齐余下的费用便可以享受其服务了。
乍看，似乎所有收费项目都“合情合理”，然而广州市劳动保障监察支队的有关人士指出，在广州市的职业中介收费标准中，职业介绍费和成功介绍费其实是两种不同的收费项目，不能把成功介绍费预先转加到求职者身上，同时这些收费标准也不完全是依据广州市物价局颁布的收费标准进行设定，有一定的欺骗性。除此之外，收取服装费、体检费、培训费等名目繁多的费用也往往是“黑中介”骗财的惯用手段。
骗招二：高薪诱惑
除了以直接的形式骗取求职者的钱财外，散布虚假招聘信息也是“黑中介”使用得比较多的骗招。这些虚假招聘信息从表面上看，招聘企业的名称、招聘岗位、工作要求都写得清清楚楚，而且还承诺月薪能有多少，并没有虚假的成分，但求职者要获得这条信息，就得先向中介交纳一定的服务费。看到有如此优厚工作条件的企业，对于已为找工作奔跑得焦头烂额的求职者来说，其诱惑力可想而知。想着今后每月能赚上千元，眼前用于中介费的投资确实不算多。于是求职者把身边仅有的钱财都统统掏了出来，结果却是，招聘的企业都是子虚乌有。虽然这一招数并不鲜见，媒体也常常有所曝光，但“黑中介”却屡试不爽。因此有关人士提醒，求职者在得到这些“工作轻松、工资又高”的招聘信息时，不要轻易被迷惑而是冷静地分析和对待。
骗招三：企业和职介串通
据了解，为了能吸引更多的求职者前来登记求职，一些非法职介和某些用人单位暗中联系，以企业名义招收大量员工，然后收取所谓的中介服务费，经过简单的面试过程，求职者被通知已经获得了企业的录用。然而，当求职者正式上班之后，在一段很短的时间内，企业就以各种名义把人辞退。求职者不但没有得到应有的劳动报酬，连之前交给中介的昂贵手续费也成为中介和企业分赃的囊中之物。尤其是很多外来的打工者由于根本不知道企业用工就要与劳动者签订劳动合同；又或者由于急着找到一份工作，生怕提出要签劳动合同，企业不录用自己，结果不但工作成了泡影，到头来也由于没有签订劳动合同而无法保护自己的权益。（唐淑贞）