二、严格按政策规定，做好企业职工退休审批工作。在此项工作中，要严格审核职工档案，坚持以档案记载为准，严把政策关，做到政策面前人人平等，避免优亲厚友，防止出现互相攀比现象，切实维护职工利益及退休政策的严肃性。
三、继续做好在职职工岗位培训工作。指导企业搞好岗位练兵，通过培训，切实提高企业职工的劳动技能，增强其适应力和竞争力。
四、做好职业技能鉴定工作。在此项工作中扶持指导社会培训机构，在搞好培训基础上做好职业技能鉴定。
五、做好其它工作。